品格是一个人的基本素质 职场必
HR宝典
品格是一个人的基本素质,它决定了“人”回应人生处境的“模式”。那么在职场中,我们又应该具备哪些品格呢?讯升小编将在今天的“HR宝典”里为您一一分享。
职场必备的“品格”
一、忠诚
忠诚——一个在企业中“老生常谈”的词语。但,很多人对“忠诚”的理解是片面的。“尽心竭力”谓之“忠”,“真心实意”谓之“诚”。——这两个字的含义才是“忠诚”的精要。
将“忠诚”列在“职场品格”的第一位,原因有二:
1、“忠诚”告诉我们要“内尽于心,真实不欺”的对待企业,这是员工的基本职业道德。
2、“忠诚”不但是企业对员工信任的基础,而且是责任、敬业等所有“职场品格”的前提。
二、责任
责任——简单来讲就是“付出”和“担当”:
1、责任就是做好自己“分内”的事。比如我们常说的完成任务、履行职责等等。
2、责任就是当出现问题或情况时,要承担应当承担的“义务”和“后果”。比如我们常说的承担责任等等。
“责任”不但是对集体或个人负责的表现,还决定了一个人的工作态度、质量和成败。作为一个负责任的职场人,我们应当:1、认真负责;2、言出必行;3、勇于担当;4、拒绝扯皮;5、坚守职责;6、步步为营。
三、敬业
敬业是责任的一种升华。如果说“责任”有一种“义务”或“强制”的感觉,那么“敬业”则是“主动”。一个拥有敬业精神的人,会把自己的职业当做使命,将“责任”更好的、更积极主动的“表现出来”——这是职场人对事业的追求,是坚不可摧的职业精神,是让自己的职业生涯蓬勃发展的重要因素。
四、尊重
尊重不但是一种高尚的美德,也是职场中重要的“品格”:
1、学会尊重——尊重会涉及到职场中的方方面面,比如尊重客户、尊重同事、尊重制度、尊重企业等等,只有你给予了“尊重”才会收获“尊重”。
2、学会感恩——怀着“感恩”的心去工作、去思考、去理解、去帮助,才能更好的去尊重他人,也会更好的得到尊重。
五、合作
合作在一个团队中至关重要。好的“合作”是团队每一个成员都发扬互补互助、团结一致的精神,让团队的效率达到最高、共同完成团队的目标。这就要求团队成员:
1、要有奉献精神,竭尽全力为了共同目标而努力;
2、具备良好的大局观和合作意识;
3、协调个人利益与团队利益之间的关系,当出现“冲突”时,要绝对服从团队利益;
4、无论什么情况下,都能够坚守岗位和原则,与团队成员一起为了团队目标而奋斗。
六、诚信
“诚信”似乎与“忠诚”中的“诚”所有重叠,其实“诚信”是对“忠诚”的呼应。“诚信”是为人之本,也是“职场品格”中不可或缺的重要组成部分。诚信不但是一个人修养品德的表现,也是在职场中获得他人尊重、友善、信任的必要条件之一。作为一个诚信的职场人要做到:1、忠于承诺;2、忠于真相;3、忠于良心;4、忠实承担。
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