孤立,是另一种形式的职场欺压
孤立,是另一种形式的职场欺压孤立:孤独无助。使孤立:让对方孤独无助,无所依附。
身在人间社会,被孤立之事常有,而能够忍受孤立(或无视)、最终有所成就的,却不是很多,其中的过程之艰难,更是难以用语言形容。
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为什么被孤立?原因很多,也比较复杂,一般来说,太过优秀、和众人不能“保持一致”的人被孤立的现象较为普遍。
“木秀于林,风必催之;堆高于岸,流必湍之;行高于人,众必非之”,古今皆然。
一个人聪明、能干,对其个体来说是好事,但太过冒头,在其发展的早期阶段会让他举步维艰。
因为他的快速提升,让周围的人感受到了威胁、内心产生了不舒适感(嫉妒),但冒头人的能力又不足以保全自身,比如快速上升一个甚至几个层次,或快速脱离当下的环境。
当然,也有坏得没办法的,别人不敢搭理他,看见他就想跑掉,看见他就害怕,结果就被“自然孤立”了。
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什么样的人能忍受被孤立人都有感觉、感受、感情,被孤立当然不好受。面对形形色色的孤立,有的人感觉莫名其妙,有的人淡然处之,有的人发狂发疯,有的人则根本不去理会。
那么,什么样的人能忍受被孤立呢?
......
其一,社会经验不多,“神经大条”的人
他们对周围环境的变化非常迟钝,不懂得、也干不了“提高情商”那种事,平时与人交际不多、触碰更少,别人自认为是在孤立他,但他毫无感觉。
面对这样的人,神仙也没招。
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其二,有着远大志向的人
无论出身如何,也无论是不是天才,这世上从不缺乏有着远大志向的人。他们目标明确,并为之努力奋斗。
比如笔者早期有位同事,一穷二白的他,立志要成为当地的“名富翁”。他不理会众人的嘲笑,每天都在向既定目标进发。
这样的人很快会冒头,因为绝大多数人没有他努力。事实上,大多数人的智商都差不多,所差不过在努力的程度而已。比如上班八小时,有些人在玩游戏,有些人在工作,有些人则在努力工作和学习。
一旦冒头到众人感觉到威胁的程度,小范围内的其他人暂时是容不下他的,因为他破坏了“平衡”。这时候,就会有意无意地去孤立他。
不过,这样的人是不会在意孤立的。不如说,他恨不来别人来孤立自己,好让自己摆脱“俗务”。
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其三,性格内向的人
外向的人一般在团体内生活得比较好,因为其擅长交际,所以四处吃得开。但外向不能成为逃脱被孤立的原因,他们同样有可能被孤立,比如内部斗争下的牺牲品。
当外向的人被孤立后,今日、往昔落差巨大的各项“待遇”,会让其产生强烈的心理不适,所以很难接受。反倒是性格内向的人,对孤立的抵抗能力要强大得多。
内向的人本身就不怎么爱说话、交际,被孤立,大不了说话更少、交际更少而已,没有太大的实质性的伤害。
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