学术代表职位面试3篇
面试经验8.1K
面试经验1面试公司:康弘药业 职位:学术代表
开始人来的比较少,所以等了一会直接进去,主面试官是大区经理,区域经理在后面坐。本来是两次面试,但由于刚开始来的人不多,所以直接一面二面先后进行。群面是简要的自我介绍,还有小组讨论,内容是关于幸福的关键词,三个。讨论出来爱、归属感、知足,然后我总结发言。由于是销售岗位,所以大区经理点评的时候,批判了满足感,增加了获得后的满足感,之后提问最挫败的一件事,对每个人点评一下,完成了,最后很意外的是直接宣布面试结果,被录取,下午签三方协议,由于感觉工资很低,没签
面试官的提问:群面是简要的自我介绍,还有小组讨论,内容是关于幸福的关键词
------面试经验2面试公司:江西省食品药品检验所 职位:学术代表
接到济民可信的电话是在投简历后的一周,电话中说我的条件符合他们的要求(学术代表),叫我第二天去面试。电话中我先问了薪水,跟期望的差不多。去到jmkx,hr先和我简单聊了下,后给我一份申请表和一份测试题(是关于临床药学的简单知识,好几年没接触了),过后又去见了一个地区经理,聊得还可以。说一周后等通知。但后来我觉得医药代表更适合我,在他叫我去再次面试时,我说考虑下。(我不大想去)
面试官的提问:之前做过学术方面的工作没?
怎么看学术代表?
------面试经验3面试公司:步长制药 职位:学术代表
在校期间,我参加、组织过多次班队活动,培养了我的团队协助精神,提高了我的组织协调能力;同时努力培养自己的各种兴趣爱好,积极参加文体娱乐活动、社会实践调查等,通过组织活动和参与活动,我养成了良好的工作作风和处世态度。我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能,我不满足与现有的知识水平,期望在实践中得到锻炼和提高,因此我希望能够加入贵单位。
面试官的提问:在校期间,我参加、组织过多次班队活动,培养了我的团队协助精神,提高了我的组织协调能力;同时努力培养自
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开始人来的比较少,所以等了一会直接进去,主面试官是大区经理,区域经理在后面坐。本来是两次面试,但由于刚开始来的人不多,所以直接一面二面先后进行。群面是简要的自我介绍,还有小组讨论,内容是关于幸福的关键词,三个。讨论出来爱、归属感、知足,然后我总结发言。由于是销售岗位,所以大区经理点评的时候,批判了满足感,增加了获得后的满足感,之后提问最挫败的一件事,对每个人点评一下,完成了,最后很意外的是直接宣布面试结果,被录取,下午签三方协议,由于感觉工资很低,没签
面试官的提问:群面是简要的自我介绍,还有小组讨论,内容是关于幸福的关键词
------面试经验2面试公司:江西省食品药品检验所 职位:学术代表
接到济民可信的电话是在投简历后的一周,电话中说我的条件符合他们的要求(学术代表),叫我第二天去面试。电话中我先问了薪水,跟期望的差不多。去到jmkx,hr先和我简单聊了下,后给我一份申请表和一份测试题(是关于临床药学的简单知识,好几年没接触了),过后又去见了一个地区经理,聊得还可以。说一周后等通知。但后来我觉得医药代表更适合我,在他叫我去再次面试时,我说考虑下。(我不大想去)
面试官的提问:之前做过学术方面的工作没?
怎么看学术代表?
------面试经验3面试公司:步长制药 职位:学术代表
在校期间,我参加、组织过多次班队活动,培养了我的团队协助精神,提高了我的组织协调能力;同时努力培养自己的各种兴趣爱好,积极参加文体娱乐活动、社会实践调查等,通过组织活动和参与活动,我养成了良好的工作作风和处世态度。我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能,我不满足与现有的知识水平,期望在实践中得到锻炼和提高,因此我希望能够加入贵单位。
面试官的提问:在校期间,我参加、组织过多次班队活动,培养了我的团队协助精神,提高了我的组织协调能力;同时努力培养自
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面试经验:空姐中我并不是最漂亮的
微微是航空学校一名二年级学生,第一眼看到她,并没有让人惊艳的美丽,但是与她聊天就能开心无比,一种暖意融入心中。怪不得她能成为一名合格的空姐。让她说说当初面试成功的心得,她直言“当初我们那一组面试人中,我并不是最漂亮的。可老师考完后对我说,是我笑容里的真诚...
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如何揣摩面试官心理?
最初印象和负面加重倾向国外有学者研究后得出结论,至少有85%的考官在面试真正开始前,已根据应聘者的应聘资料对其产生了最初的印象。最初印象对面试的过程和结果有着十分重要的作用。根据心理学的原理。如你给人留下的最初印象不好,那么要改变这种印象将是很困难...
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湖北省市场营销职位面试2篇
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面试谈薪水的成功诀窍
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