营业部运营主管岗位职责
一、日常管理
1、负责营业部中后台工作的管理、汇总、协调,并及时上报省分归口管理部门
2、负责所辖各岗位的工作跟进,营业部日常工作沟通协调、例会组织等
3、负责营业部各类业绩报表的制定、上报
4、整体负责营业部的人事、行政相关的日常工作,建立台账
二、标准化管理
1、负责营业部销售行为、服务行为、VI的标准化执行
2、负责营业部进件流程各节点的标准化管控
3、负责营业部员工日常行为规范管理(考勤、着装、纪律等)
三、销售业务支持
1、关注、收集销售业务中存在的问题,及时汇报反馈上级,并协同解决
2、负责公司内各类线上端业务推送跟进协调及信息反馈工作
四、金融资信管理
1、指导、监督营业部的金融资信工作,建立、维护业务台账、日志等
2、负责所有客户档案的管理(整理、建档、保管等)
五、风险管理
1、建立与维护车辆评估管理台账,跟踪、监督所有车辆评估工作规范执行情况
2、监督营业部车辆GPS管控工作执行,持续降低GPS异常情况。
六、团队建设
1、负责组织员工团建,打造团队积极向上的内部氛围
2、负责营业部的日常培训工作
3、负责所辖岗位人员的绩效制定、考核评估、日常沟通跟进,改进提升
工作职责:1、负责营业部中后台工作的管理、汇总、协调,并及时上报省分归口管理部门;
2、负责所辖各岗位的工作跟进,营业部日常工作沟通协调、例会组织等;
3、负责营业部销售行为、服务行为、VI的标准化执行;
4、负责营业部进件流程各节点的标准化管控,提升风险客户识别能力,降低门店贷前经营风险;
5、关注、收集销售业务中存在的问题,及时汇报反馈上级,并协同解决;
6、负责公司内各类线上端业务推送跟进协调及信息反馈工作;
7、指导、监督营业部的金融资信工作,建立、维护业务台账、日志等;
8、建立与维护车辆评估管理台账,跟踪、监督所有车辆评估工作规范执行情况;
9、负责营业部日常培训及团队建设工作。
任职要求:
1、3年以上金融及相关行业管理经验;
2、熟悉市场车贷相关业务知识、互联网金融相关知识、基础的人事行政管理知识;
3、2年以上团队管理或20人以上销售管理经验;
4、有较好的亲和力,细致认真,尽职尽责,敢于承担;
5、熟练使用office软件,能建立关键数据指标。
岗位职责:
1、负责营业部中后台工作的管理、汇总、协调,并及时上报省分归口管理部门;
2、负责所辖各岗位的工作跟进,营业部日常工作沟通协调、例会组织等;
3、负责营业部各类业绩报表的制定、上报;
4、整体负责营业部的人事、行政相关的日常工作,建立台账;
6、负责营业部进件流程各节点的标准化管控,提升风险客户识别能力,降低门店贷前经营风险;
7、关注、收集销售业务中存在的问题,及时汇报反馈上级,并协同解决;
8、建立与维护车辆评估管理台账,跟踪、监督所有车辆评估工作规范执行情况;
9、负责营业部团队建设,金融资信专员管理。
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