我国推行面试考官认证体系
劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心最近推出一个针对企业面试考官进行考评的体系,它的推出将弥补国家人力资源管理师考试中有关面试技术的不足。
有关部门调查统计显示,99%的企业在人才选拔过程中采用面试手段。面试技术是所有人才测评技术中最实用、最经济、最有效、最简便的人才评价手段,但迄今为止,我国一直没有对用人单位的面试考官提出具体的上岗要求,人才录用的过程也失去了科学性。
为提高企业招聘过程中面试考官的素质、规范企业招聘中的面试工作,劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心(职业技能鉴定中心)与北京西三角企业管理培训有限公司合作开发了这一项目。在经过各个不同层次的面试考官课程培训后,受训者才能参加认证,认证合格者将获得由劳动和社会保障部颁发的CETTIC面试考官岗位培训合格证书。该证书具有高度的权威性与实用性,为全国各地的劳动部门所认可。
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面试之前必须查明一切
你找工作时,应先设法了解自己是否能胜任那个职位。去面试前要先查明该职位的工作范围,研究该公司,摸清他的企业文化和目标,以及有什么竞争对手。要了解某家公司,最好的方法就是去找该公司的雇员谈谈。罗切斯特大学电机工程学及光学博士班学生肯登·格林毕业前...
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面试劣要抓住最九年级分钟
在令人乏味的招聘现场,别以为考官会有好心情,能静下心来听你喋喋不休地讲个没完,职场资深人士指出,实际上从你一踏入大门的3分钟内,主考官就决定了是否要录用你,余下的几分钟完全是安慰性质的敷衍,因此,面试时你要抓住最九年级分钟。保持面部微笑,象口袋里被偷了几万元钱...
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大学生求职:如何完美应对面试
面试过程是主试与被试双方面对面地观察、交谈、了解、智斗的过程,也是短兵相接、双向沟通的过程,主试通过对被试的外部行为特征的观察与分析,考察、评价其素质特征,应变能力、理解能力、思考问题的广度和宽度。同时,被试也在对主试进行观察与分析判断,对主试的个性、...
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求职简历何必豪华包装
豪华包装不仅增加了家庭经济负担,造成了学生的攀比心理,同时在面试的时候,还会适得其反,得不偿失。笔者认为,除了这种面试豪华包装不可取之外,还有另外一种豪华包装更值得关注,即简历的豪华包装。对自己的简历进行简单的包装是非常必要的。因为个人简历是求职的第一道...