产假请假申请书7篇 请假良策:产假申请书
本文以“产假请假申请书”为主题,为需要请产假的员工提供了一份简洁、规范的申请书范本。无论是准备休产假的职工还是公司人力资源部门,都可以在这份申请书中找到所需信息,从而更好地处理产假请假事宜。
第1篇
本人已怀孕xxxx个月,预产期在xxxx年xxxx月xxxx日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从xxxx月xxxx日至xxxx月xxxx日,共计xxxx天。恳请领导给予批准。
第2篇
本人于xx—xx年____月____日的预产期,经医生建议,定于xx—xx年____月____日提前待产,特从xx—xx年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!
第3篇
本人因妻子分娩,需要看护,特此请假回家陪产15天,时间从20xx年5月2日到20xx年5月16日,共计15天。请领导批准。
第4篇
本人已近临产(预产期x月x日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假x个月(从xx年xx月xx日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
第5篇
本人已近临产(预产期xx月xx日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假xx个月(从xxxx年xx月xx日至xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
第6篇
因本人即将临产,根据国家规定产假为90天,自即日起向办公室请产假。
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的'证明,给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。
产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量
第7篇
本人已怀孕xx个月,预产期在xxxx年xx月xx日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从xx月xx日至xx月xx日,共计xx天。恳请领导给予批准。
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