应届毕业生该如何选择工作?
一年一度的校园招聘季节又到了,相对于少数热衷于收集名企OFFER的“面霸”来说,多数大学生都会在事先明确自己心仪的行业和企业,进而做到找工作时有的放矢。不过,在选择行业和企业时,难免会迷茫。
最近就有个求职者问我,我想进国企,但是学校不是特别好,而且上学期间挂过科,所以心里没把握,让我给他一个建议。
在回答这个问题之前,我想谈下身边朋友的案例。
朋友是个典型的工科男,大学学的是化工,学习成绩一般般,像这类专业的男生一般找工作还是好找的,只是待遇不太好。刚开始找工作也是四处碰壁,后来网上看到中石化12月有笔试,我们都打赌他过不了,因为中石化的笔试好多都是考专业,对于不好好学习的人那是硬伤,可没想到这个闷葫芦竟然过了,现在过得真的是爽歪歪。
另外一个同学,大学就开始制定计划,他说毕业后要做销售,于是社团申请加入了外联,不断地练习自己的口才,找工作时,别人一个offer没有,然而他手里已经握了四五份了。
举这两个例子,不是要告诉童鞋们他们有多厉害,事实上他们也是普通人,只是在选择的时候更加理性,知道自己适合什么,要做什么。对于应届毕业生,如果你实在不知道自己要做什么,我建议可以按下面的顺序:
01
行业第一,即选择一个自己擅长且充满机遇的行业。
行业这个概念对于应届毕业生来说是比较陌生的,因为工作接触得少,所以哪个行业好哪个行业不好也着实不知道。但是现在网络这么发达,相信童鞋们应该听过风口这个词,有句话说得好,“站在风口上,猪都能飞起来”。工作同样需要风口,不然哪有如今的马云、马化腾、李彦宏......。不论你是打算未来创业,还是跟着企业一起成长,都要选对行业,这对未来的发展是极其有帮助的。只有在自己擅长的行业里才能找到自己的价值,有时候努力真的没那么值钱。
02
企业第二,即选择一个适合你的优秀企业。
企业是否优秀要看实力、看前景、看团队、看氛围,对于自身是否合适则看学习机会、成长空间、福利待遇、岗位职能等。说句实话,大多数大学生毕业时其实并不清楚自己擅长做什么,大学学到的更多是思维方式、方法论和基础知识,胜任什么职位往往要干一段时间才会明朗。所以不清楚自己要做什么的时候那就先选一个适合的企业,然后在工作中慢慢发掘自己的特长。
03
个人第三,不能将个人因素放在首要位置
刚毕业切忌好高骛远,要知道乔布斯辍学创业这样的故事是少数,大多数大学生还是一步一个脚印走过来的,如果能选择与个人兴趣紧密结合,能够实现生活与工作分清楚的工作固然好,但这类工作机会可遇不可求,还是要结合自己的职业规划,踏踏实实走好每一步。
离家近这些个人因素其实都是次要的,好男儿志在四方。如果你还没进入一家公司都害怕出差、不想加班,又特别关心待遇福利,不论做什么恐怕都不会有太好的发展。看准一个行业,认准一个企业,就寻求加入并且努力拼命干,机会等着你。
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