助你在任何面试场合都不紧张
面试技巧1.38W
据《美国新闻与世界报道》八月三十日报道,人力资源专家艾利森-格林就应聘面试时经常出现情绪紧张这一问题提出六个缓解方法。
第一,记住你是合格的。招聘单位通知你面试说明他们已经确认你拥有足够的应聘资格,因而很有可能成为应聘岗位的人选。
第二,知道招聘单位从未见过“完美”候选人。如果你认为你的竞争力会让你的面试表现得完美无暇,那你就错了。没有一次面试十全十美,你也不必为此而费尽心思。只要表现良好,能让招聘人员对你今后的工作表现有个合理的预期那就足矣。
第三,知道你也有了解情况的权利。接受面试的目的之一就是要搜集足够信息,对是否需要这份工作,是否需要与未来的同事打交道作出判断。
第四,佯装参加商务会议的顾问。把面试官当成未来的商业合作伙伴,尽可能多地获取与招聘公司、应聘岗位以及满足工作需要等方面相关的信息。要把面试当成一次合作,面试的时候尽量了解与新工作员工一起工作是否有意义。不要让面试成为面试官对你的单方面询问。
第五,弄清你最怕什么,演练应对措施。有的面试官会把你比作一棵树,问你会长成什么样子,也有的会问你为什么让前一个公司炒了鱿鱼。不论是愚蠢的问题还是棘手的询问,回答得时候都要有准确的预案。而且还要演练一番。多演练几次,你的紧张情绪就会大大减少,问题抛向你的时候你也就不那么张口结舌。
第六,如果觉得自己不合格,就把自知之明当成优点。如果你觉得确实不是应聘岗位的人选,那就把面试当成一次了解信息的活动,这样你会了解很多信息。面试结束之时,如果你还是觉得不合格,那可能真是这样了,你应聘的工作不是你需要的,因为没有一个人需要一份挣命的工作。你干别的工作会适应。万万不要让面试出现令你后悔的局面。
第一,记住你是合格的。招聘单位通知你面试说明他们已经确认你拥有足够的应聘资格,因而很有可能成为应聘岗位的人选。
第二,知道招聘单位从未见过“完美”候选人。如果你认为你的竞争力会让你的面试表现得完美无暇,那你就错了。没有一次面试十全十美,你也不必为此而费尽心思。只要表现良好,能让招聘人员对你今后的工作表现有个合理的预期那就足矣。
第三,知道你也有了解情况的权利。接受面试的目的之一就是要搜集足够信息,对是否需要这份工作,是否需要与未来的同事打交道作出判断。
第四,佯装参加商务会议的顾问。把面试官当成未来的商业合作伙伴,尽可能多地获取与招聘公司、应聘岗位以及满足工作需要等方面相关的信息。要把面试当成一次合作,面试的时候尽量了解与新工作员工一起工作是否有意义。不要让面试成为面试官对你的单方面询问。
第五,弄清你最怕什么,演练应对措施。有的面试官会把你比作一棵树,问你会长成什么样子,也有的会问你为什么让前一个公司炒了鱿鱼。不论是愚蠢的问题还是棘手的询问,回答得时候都要有准确的预案。而且还要演练一番。多演练几次,你的紧张情绪就会大大减少,问题抛向你的时候你也就不那么张口结舌。
第六,如果觉得自己不合格,就把自知之明当成优点。如果你觉得确实不是应聘岗位的人选,那就把面试当成一次了解信息的活动,这样你会了解很多信息。面试结束之时,如果你还是觉得不合格,那可能真是这样了,你应聘的工作不是你需要的,因为没有一个人需要一份挣命的工作。你干别的工作会适应。万万不要让面试出现令你后悔的局面。
-
切记面试时切不可话太多
面试时,要合适的展示自己的才华,能说会道是一项优点但是切记话别太多,你的滔滔不绝有可能会让你与这份工作失之交臂。记住面试官也是普通人,他们的注意力也会随着你的讲话而渐渐分散。明白这一点对与面试的有效沟通十分关键。当面试官让你“介绍一下你自己”的时候...
-
你听懂了面试官的话外之音了吗
面试,是找到一份好工作的重要步骤。面对那些看起来老谋深算的面试官,你该如何能脱颖而出拔得头筹,如何说出他想要的答案,如何能看透他问题的背后暗藏的玄机而对症下药,为自己博得一份美好的未来?让我们一起来看看,面试中一些常见而不好回答的问题!01.求职动机"你为什么...
-
面试成功但不想去怎么办
〖摘要〗对方貌似胸有成竹地说“我有熟人在公司,进去肯定不成问题。如果你在查阅面试技巧,小编在这里特别整理了一篇《面试成功但不想去怎么办》,不妨借鉴借鉴。在面试求职的过程中,不少求职者会面对这样一种情况,就是面试成功了,但是又不想到这家企业入职,这时,就会有...
-
面试官为什么要问加班问题
首先,我们来看一下,面试官为什么要问加班问题。关于加班,HR要考核的主要是以下几点:1、考核你的工作态度大多数HR提问这个,并不是因为公司一定会经常性加班,可能只是想了解下你对工作的态度,对工作是否投入。2、考核你与岗位的匹配度有些岗位的工作强度较大,需要大量的...