生态农业安全生产月活动总结
工作总结1.4W
20XX年根据县安委会《关于开展20XX年全县“安全生产月”活动的通知》精神和总体部署, 结合具体生产工作实际,公司下发了《安全生产月活动方案》,对公司20XX年度安全生产月活动进行了具体的安排和部署,使广大员工明确了本次活动的重点就是为了宣传以人为本的安全生产理念,宣传以“安全月”带动安全年的意义,宣传安全生产法规、安全意识和安全生产先进典型等。
一、齐抓共管,统筹安排
为了更好地开展“安全生产月”活动,公司成立了活动领导小组。由陶治中任组长,张轩浤、赵刚、王彦东、分别为副组长,各部门第一把手为领导小组成员,实现了安全生产工作领导亲自抓,上下连动,齐抓共管,使安全生产达到层层把关,人人负责的目的。
为了确保活动的顺利开展,公司领导小组先后召开了三次专题会议:6月4日总经理办公会、6月5日班组长生产例会、6月6日全体员工动员大会。公司领导就“安全生产月”活动总体要求、活动内容、活动时间、活动组织机构、活动安排做了明确说明,要求各部门负责认真学习和领会文件精神,认真按照活动五个阶段抓落实。一定要把安全生产放在公司一切工作的首位,切实抓实抓好,抓出成效来。要求全体员工积极投入到这场“安全生产月”活动中去,在公司掀起一个人人讲安全、事事重安全、全公司保安全的安全生产高潮,把安全生产工作开展得既轰轰烈烈又扎扎实实,使公司安全生产再上一个新台阶。
二、活动开展,舆论先行
6月初为了营造安全生产的浓厚文化氛围,大力开展了宣传和教育活动。在公司大门口悬挂了有关安全生产的条幅;在宣传栏办了一期以“科学发展、安全发展”为主题的宣传专栏。使全体员工都认识到开展“安全生产月”活动的重大意义。
三、形式多样,强化安全
公司充分利用“安全生产月”活动的契机,以灵活多样的形式开展活动。进一步提高员工的安全意识和安全技能。
1、 开展以“科学发展、安全发展”安全知识答题活动。
6月5日向员工下发了100多份资料(约150道题),资料内容主要是以国家的法律、法规、安全生产、消防常识等安全方面的知识。公司分别于6月19日和22日对全体员工进行了安全培训,再次给大家进行了安全知识的讲解,使广大员工进一步加深和掌握相关的安全知识和应对突发事故的应变能力。6月26日、27日两天公司对员工进行了安全知识考试,公司对不及格员工进行了待岗处理,待培训合格后重新上岗,并对前60名给予了物质奖励。
2、以有利于公司生产,提高安全管理为内容,开展了“四个一”活动。
⑴以班组为单位“进一次安全隐患自查”,通过对生产现场事故隐患和安全问题大排查,共查处安全隐患12项。并对这12项隐患,进行逐一分解、落实,并派专人进行整改和验收,从而消除了安全盲区和死角。
⑵“接受一次安全培训”,公司分别邀请安监局和消防大队专业人员对公司员工进行了培训。
⑶“重温一下各项安全生产规章制度”,6月15日进行了全公司员工集中安全培训。公司领导以主讲老师的身份带领全体员工重温了公司安全生产规章制度,参加人数达360人。
⑷“提一条合理化建议”, 员工通过考试以试题的形式,共提有价值的合理化建议30条。
3、成功举行消防演练一次。
6月12日,公司组织白班员工220人于下午5:00成功举行消防演练一次,使员工增强了消防安全意识,掌握了灭火基本知识和实际操作技能。
四、安全检查,效果显著
在6月29日,“安全生产月”领导小组对车间各班组进行安全大检查,从检查结果来看,总体情况良好,安全生产制度和安全措施有保障,各种安全用具(如消防器材等)状态良好,平时有检查、有维护、有记录、有安全档案,各厂区和生产车间的卫生状况也较满意。通过开展一系列活动,效果十分显著。一是能使全员力量广泛参与。充分认识开展“安全生产月”活动的重大意义,进一 步增强了各部门搞好安全生产工作的责任感。二是重视基层和员工工作。引导和调动他们的安全生产的自觉性,强化三级安全教育,增强安全意识和法制观念,提高安全技能。三是把“安全生产月”活动的重点放在排查和治理安全隐患上。使大家明确了我们安全工作的中心和重点,增强了员工的“社会责任”感。四是达到了互相检查、互相监督、相互提高。在组织安全互相检查过程中,大家齐参与,扩开视野,发表意见和建议,相互学习,共同提高。
这次“安全生产月”活动虽然已经降下了帷幕,但是安全生产工作只有起点,没有终点,只有将安全工作做实、做细、做好,才能确保我公司各项工作的顺利进行。
生态农业发展有限公司
工会委员会
一、齐抓共管,统筹安排
为了更好地开展“安全生产月”活动,公司成立了活动领导小组。由陶治中任组长,张轩浤、赵刚、王彦东、分别为副组长,各部门第一把手为领导小组成员,实现了安全生产工作领导亲自抓,上下连动,齐抓共管,使安全生产达到层层把关,人人负责的目的。
为了确保活动的顺利开展,公司领导小组先后召开了三次专题会议:6月4日总经理办公会、6月5日班组长生产例会、6月6日全体员工动员大会。公司领导就“安全生产月”活动总体要求、活动内容、活动时间、活动组织机构、活动安排做了明确说明,要求各部门负责认真学习和领会文件精神,认真按照活动五个阶段抓落实。一定要把安全生产放在公司一切工作的首位,切实抓实抓好,抓出成效来。要求全体员工积极投入到这场“安全生产月”活动中去,在公司掀起一个人人讲安全、事事重安全、全公司保安全的安全生产高潮,把安全生产工作开展得既轰轰烈烈又扎扎实实,使公司安全生产再上一个新台阶。
二、活动开展,舆论先行
6月初为了营造安全生产的浓厚文化氛围,大力开展了宣传和教育活动。在公司大门口悬挂了有关安全生产的条幅;在宣传栏办了一期以“科学发展、安全发展”为主题的宣传专栏。使全体员工都认识到开展“安全生产月”活动的重大意义。
三、形式多样,强化安全
公司充分利用“安全生产月”活动的契机,以灵活多样的形式开展活动。进一步提高员工的安全意识和安全技能。
1、 开展以“科学发展、安全发展”安全知识答题活动。
6月5日向员工下发了100多份资料(约150道题),资料内容主要是以国家的法律、法规、安全生产、消防常识等安全方面的知识。公司分别于6月19日和22日对全体员工进行了安全培训,再次给大家进行了安全知识的讲解,使广大员工进一步加深和掌握相关的安全知识和应对突发事故的应变能力。6月26日、27日两天公司对员工进行了安全知识考试,公司对不及格员工进行了待岗处理,待培训合格后重新上岗,并对前60名给予了物质奖励。
2、以有利于公司生产,提高安全管理为内容,开展了“四个一”活动。
⑴以班组为单位“进一次安全隐患自查”,通过对生产现场事故隐患和安全问题大排查,共查处安全隐患12项。并对这12项隐患,进行逐一分解、落实,并派专人进行整改和验收,从而消除了安全盲区和死角。
⑵“接受一次安全培训”,公司分别邀请安监局和消防大队专业人员对公司员工进行了培训。
⑶“重温一下各项安全生产规章制度”,6月15日进行了全公司员工集中安全培训。公司领导以主讲老师的身份带领全体员工重温了公司安全生产规章制度,参加人数达360人。
⑷“提一条合理化建议”, 员工通过考试以试题的形式,共提有价值的合理化建议30条。
3、成功举行消防演练一次。
6月12日,公司组织白班员工220人于下午5:00成功举行消防演练一次,使员工增强了消防安全意识,掌握了灭火基本知识和实际操作技能。
四、安全检查,效果显著
在6月29日,“安全生产月”领导小组对车间各班组进行安全大检查,从检查结果来看,总体情况良好,安全生产制度和安全措施有保障,各种安全用具(如消防器材等)状态良好,平时有检查、有维护、有记录、有安全档案,各厂区和生产车间的卫生状况也较满意。通过开展一系列活动,效果十分显著。一是能使全员力量广泛参与。充分认识开展“安全生产月”活动的重大意义,进一 步增强了各部门搞好安全生产工作的责任感。二是重视基层和员工工作。引导和调动他们的安全生产的自觉性,强化三级安全教育,增强安全意识和法制观念,提高安全技能。三是把“安全生产月”活动的重点放在排查和治理安全隐患上。使大家明确了我们安全工作的中心和重点,增强了员工的“社会责任”感。四是达到了互相检查、互相监督、相互提高。在组织安全互相检查过程中,大家齐参与,扩开视野,发表意见和建议,相互学习,共同提高。
这次“安全生产月”活动虽然已经降下了帷幕,但是安全生产工作只有起点,没有终点,只有将安全工作做实、做细、做好,才能确保我公司各项工作的顺利进行。
生态农业发展有限公司
工会委员会
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