申请劳动仲裁应避免七种风险
申请书2.09W
劳动仲裁的7种仲裁风险,发生劳动争议的当事人注意避免。这7种劳动争议风险分别是:
1.仲裁请求不当的风险。当事人申请仲裁时,应根据客观事实和有关法律、法规,提出属于劳动争议仲裁受理范围的请求事项,反之除要负担相应的仲裁费用外,对其不当的请求,劳动争议仲裁委将不予支持。
2.超过仲裁时效的风险。当事人提出仲裁要求,应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书法律申请,劳动争议发生之日是指当事人知道或应当知道其权利被侵害之日。当事人超过时效申请仲裁的,将不予支持其请求。
3.逾期改变仲裁请求的风险。当事人增加、变更仲裁请求,或者提出反诉,应当在劳动仲裁委员会指定或许可的期限内提出,超过时限的,仲裁委将不予受理。
4.不按时出庭的风险。无正当理由未到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的,对申诉人按撤诉处理,对被诉人可作缺席裁决。
5.举证不能的风险。没有证据或提供的证据不足以证明其主张的,由负有举证责任的当事人承担不利的法律后果,法律另有规定的除外。
6.不按时交纳仲裁费用的风险。当事人自收到案件通知书之日起5日内,应按规定预交案件受理费、处理费,若确有困难无力交纳仲裁费用的,当事人可以书面申请并提交相关部门的证明,由劳动争议仲裁委员会决定其费用的缓、减、免交。申诉人无故不按规定预交案件受理费、处理费的,按自动放弃申诉处理。
7.不当行为的风险。当事人提出自己的主张,应当实事求是,向仲裁委提交的证据,应为原件或原物,或经仲裁委核对无异的复制件或复制品。当事人不得虚假陈述,不得作伪证,否则将负相应的法律责任。
-
营业执照办理申请书模板8篇
申请书可以帮助我们建立良好的工作关系,与上级保持良好的沟通和合作,申请书的内容应与所申请的目标密切相关,避免不相关的信息,以下是本站小编精心为您推荐的营业执照办理申请书模板8篇,供大家参考。营业执照办理申请书篇1xx区工商局:本企业按照国家工商行政管理总...
-
贫困职工申请书5篇
写申请书可以让我们更好地展示我们的学术成就和研究经历,通过申请书我们可以提高自己的解决问题的能力和创新能力,为组织带来新的机遇和发展,以下是本站小编精心为您推荐的贫困职工申请书5篇,供大家参考。贫困职工申请书篇1xxx人民政府民政办:申请人:xxx,男,壮族,现年55...
-
筹备申请书6篇
我们在进行申请书的写作时都是要做到语言是精准的,一份申请书可能需要经过多轮修订和反复修改,以确保最佳效果,下面是本站小编为您分享的筹备申请书6篇,感谢您的参阅。筹备申请书篇1尊敬的院团委领导:您好!我们申请成立x学院“创业与成长”社团。一个国家的经济要...
-
读大学申请书精选5篇
写申请书可以让我们更好地组织和呈现我们的个人资料和经历,写好一篇申请书也不是一件简单的事情,要围绕着主题来写申请书,本站小编今天就为您带来了读大学申请书精选5篇,相信一定会对你有所帮助。读大学申请书篇1你们好!我叫xx,现就读于xx大学文学与新闻传播学院汉...