教你选择合适的岗位投递简历
俗话说"一个萝卜一个坑",有多少能力做多少事,切忌眼高手低,总会有属于你的位置的。
简历技巧:首先要明确自己有多少斤两,自己能做什么,自己喜欢做什么,否则一通乱投就是在浪费时间浪费精力。即使你运气超级好,一不小心便获得了远远超出你能力的好工作,在日后的工作中你也会觉得力不从心的,被辞退那就是正常的事了。
简历技巧:不是要叫你不奢望好工作,好工作谁都希望拥有,并且也应该一直希望下去。但那是建立在你日后努力加奋斗的基础之上的,能力提高了,自然就有更好的工作给你应聘,你当下需要做的就是根据自己的能力找一份工作。
简历技巧:选定了你能做事情的工作范围以后,你投的简历就很有针对性了,你适合用人单位,用人单位也适合你,小范围的选择,让你们走到一起的可能性远远超过了盲目的海投。
简历技巧:对于刚毕业的学生来说,对于自己的能力并不是十分了解,也不了解各种行业和职位的差别。这种情况可以说是最普遍的,因此海投好像就是唯一的办法。不容否认,当你在对未来一无所知的时候,海投是你最好的选择。但是,在海投的同时,一定要理清自己的能力、理清自己的择业范围,把你投简历这件事划分为两个部分:一是特定范围的投递,二是海投。前者是你应该关注的重点,也应该把主要精力放到上面,后者则不要抱太大希望,权当作上网无聊而进行的游戏,有收获则喜,无好、收获亦无忧。
-
简历写作的3个重点
简历是求职者的敲门砖。也就是说对于一个求职者来说,简历时一张面孔。或重施粉黛,或轻抹淡描;或侧重一点,不及其余,或面面俱到,平分秋色,都需要仔细斟酌,否则就可能造成追悔莫及的遗憾。我们不能单纯地把简历理解成简单的经历,对于简历写作,其中大有文章。不少求职者的简...
-
写简历要会巧用YRIS原则
1.心理状态招聘人员怎样鉴别简历?写得好,当然要保留。如果其背景又是公司急需的,可能马上就要见;写得不好的,就会丢掉,根本就不会保留。所以,写简历的心理状态应该是:1)力争面试;2)至少保存;3)杜绝被“扔”。2.记住YRISYourresumeisscanned,notread.(“YRIS”)。一方面简...
-
今天看简历的一点感想
今天HR给我们部门送来一大堆今年应届毕业生的简历。让各个项目组挑选。看了一下午,有点感想.1.之前都说硕士今年难找工作,一直没有对这个难找有个明确的概念。今天看了简历,我的天,全是硕士,本科生只有寥寥几个。硕士真是比市场上的大白菜还普通。光是多,还不算,今天...
-
一般的简历,三大忌讳
简历写不好,工作全拉倒。简历写得妙,机会吃到饱。一般的简历,一共就分那么几个部分。基本信息、教育背景、工作/项目经历、个人技能、获奖证书、自我评价。这些部分里,大多数你都没什么发挥余地,是什么就得写什么。唯一能让你伸展一下拳脚的,就是工作/项目经历和自我...