面试早到了,能做些什么事
面试技巧3.23W
面试者:早到是否万无一失?HR容忍度:有波动
有人糊涂也有人谨慎,对于时间观念比较强的求职者来说,会给自己预留出一些时间来预防迟到。于是就引发了下面一串疑问:如果面试者早到了,是否可以提前进行面试?HR是否介意面试者早到公司?面试早到了,能做些什么?早到时,哪些“佛脚”可以抱一下?不要以为早到就算礼数周到、万无一失了,如果你面试时早到了,还请牢记以下四大原则:
Q1:早到面试地点,是否可以提前进行面试?
A:不宜。
通常面试官并不只负责面试工作,他手头可能还有其他工作安排,比如正在开会、进行面谈或是写工作报告等,所以提前进行面试的可能性比较小。权威网站网友“白极雪”是计算机软件行业的HR,关于面试候选人早到的问题,她给出的建议是:“如果早到10分钟以上,那么最好在外面等一会儿。因为面试官一天的工作内容都是提前安排好的,候选人去得太早会打乱面试官原来的工作次序,给面试官带来不方便。在公司所在大厦的一楼大厅里等待是比较合适的选择。”
Q2:HR会对早到的候选人有意见吗?
A:早到10分钟以内可以接受。
来自权威网站的调查结果显示,HR最不能容忍的是忘记面试时间的迟到者,而对于早到的候选人,绝大多数HR都能宽容理解。
Q3:面试早到了,能做些什么事?
A:观察公司周边环境。
公司周边环境大致可分为外部环境和内部环境。外部环境包括:公司所在位置的交通情况;公司所在大厦有多少电梯;是否有就餐点或是超市;是否有停车点;公司附近是否有其他知名公司;公司周边绿化情况等等。获得这些信息,有助于候选人判断今后在此工作是否方便。
如果求职者坐在公司前台处等待的话,可以观察到该公司的内部环境。公司内部环境包括:公司的员工着装情况;公司整体形象及LOGO用色;公司是否有奖项展示;办公环境是否拥挤;走来走去的员工的脚步快慢程度;是否有同样在等候面试的候选人等等。通过对公司内部环境的观察,有助于候选人对该公司企业文化有所了解,作为判断自己是否适合该公司的参考依据。
Q4: 哪些“佛脚”可以临时抱一下?
A:1.去洗手间检查自己的仪容及服饰,让自己显得精神饱满,给面试官留下健康积极的印象;2.利用手机或是其他工具,再确认一下自己所应聘的工作岗位,以免发生张冠李戴的情况;3.在心里过一遍可能在面试中会被问及的问题及自己的答案。(完)
-
银行招聘面试技巧
银行招聘面试技巧相关阅读:看看同学们亲身经历的面试都运用了哪些面试技巧:面经谈不上,跟你讲讲我知道的一些情况吧!关于投简:你的简历很重要的,它比较看重你的简历的内容,映象会好一些。另外,整个面试都没有笔试的。关于简历筛选:中行面试官会根据你的简历分类:比如金融...
-
群面如果一开始抢不上话怎么办
为大家分享一下在群面中,大家困惑最多的8个问题。01- 群面时插不上话怎么办?如果在群面中觉得自己插不上话,可能是因为不清楚这个问题的本质是什么,所以缺乏观点。解决这个问题也好办,互联网时代,把刷微博的时间拿出来,看一看行业相关论坛、网站上的新闻资讯,重点...
-
什么才是好的求职心态
刚从大学里走出了的应届毕业生都想找到一个好工作,但是现在就业压力比较大,我们怎样才能找到一个好工作呢?下面求职锦囊告诉你什么才是好的求职心态!1.每份工作的满足感都必须在于工作本身。无论在求职时做过多少功课和研究,可能最终只能在一个没有慧眼识英才的老...
-
公务员考试面试考察什么
公务员考试面试一般是结构化面试,是考生与考官面对面的交流的过程,考官根据考生的综合表现来打分。那是不是就是说这个分数就完全凭考官喜好来打分呢?当然不是,公务员面试根据考察考生的各项能力是否符合所报职位来打分,那么,公务员考试面试都考察什么?1、综合分析...