渠道管理岗岗位职责
1、合作商档案资料的管理
2、合作商管理制度的制定完善
3、合作商日常业务的沟通协调
4、合作商反息计算
5、公司领导交代的其他事务
任职要求:
1、大专及以上学历,有相关工作经验者优先;特别优秀者可放宽条件;
2、熟练使用办公软件(Excel、Word、PPT)。
3、20-35岁
岗位职责:
1、跟踪渠道团队销售计划的落实并定期分析团队达成情况,形成分析报告,提出团队销售改进建议
2、根据分公司各项促销和激励活动方案、险种推动方案,积极组织实施并对方案实施的效果进行总结评估
3、落实渠道团队建设和团队的日常管理(三会、工作日志等)的监督工作
4、负责参与制定销售政策,对团队销售过程中出现的问题和矛盾与相关部门及时协调和沟通,跟踪解决结果
5、配合分公司落实各项产品销售的推动工作
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历(211、985院校优先),专业不限,经济、保险、理工类等相关专业优先
2、逻辑清晰、独立性强,良好的表达沟通能力、抗压能力;
3、能熟练运用OFFICE办公软件,有一定的文字功底;
4、较强的协调和分析能力,对数字敏感;
5、宁波象山住户优先。
1.负责渠道联合业务方案的制定、执行和追踪;
2. 负责各渠道业务合作协议、产品协议、银保通协议等相关协议的签署沟通工作;
3. 负责我司产品在各合作渠道准入及签约的沟通等工作;
4. 负责渠道定期及不定期的合作业务数据报送工作;
5. 负责我司在渠道准入、评级及其他材料或报告的报送;
6. 负责新渠道的开拓及建设;
7. 负责对机构渠道业务进行督导、推动和效能评估。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,保险类、金融类、经济类和管理学类专业优先考虑;
2. 一年及以上保险行业渠道管理相关经验;
3. 熟练使用各种办公软件(WORD,EXCEL,)
4. 抗压力强,良好的团队协作和个人沟通能力
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CS渠道销售总监岗位职责
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