职业生涯规划中五立模式介绍
立信:人生信条的确立。与个人信仰、个人价值观等层面紧密相关,是开启职业生涯的根本问题。
立志:职业志向的确立。与个人理想、职业目标等层面紧密相连,处于职业规划中的战略范畴。重在科学建立职业目标并分解为短期职业发展实施计划。
立言:职业言谈的规划。规划个人言语与文字风格,为职业生涯的发展蓄积力量。职业规划五立模式介绍
立行:职业行为的规划。规划个人行为风格,使其循着职业生涯的目标有效地积累,使今天的行动都对明天具有清晰的意义。
立德:成就职业高度和职业品牌。从社会心理的角度出发确立个人品牌的个性、内涵以推动个人职业生涯攀越高峰,具备社会意义。
职业规划五立模式介绍
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30岁的职场规划指南
30岁会是一个不容易满足的年纪,尤其当同学和同龄人之间出现一些比较的时候。你甚至可能不愿意参加同学会,因为不想知道谁比自己发展得更好。马众说,这是到了这个年纪才会有的“规划的自觉”,是在与他人的比较下形成的强烈的改变欲望。不甘人后和虚荣心当然是一种进...
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大学生职业生涯规划范文——从商业方面壮大自己
林伟华,广东潮汕人,中山大学化学院02级化工班学生,在广东省首届大学生职业规划大赛中跻身于获奖者之列。毕生后最想从事的第一份工作是市场营销,然后按照自己制定的职业生涯“三步走”战略,在商业方面有所发展。在林伟华4500多字的《职业规划设计书》中,他说自己是一...
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职场人不得不知道的十个职业规划误区
向阳生涯专稿职业规划到底是什么,很多职场人似乎还是一知半解,甚至还存在很多理解偏差。这种认识上的误区一不小心就成了发展的“绊脚石”,比如,“找一份销售的工作改变自己的性格”、“自己学这个专业,找对口的工作一定有优势”、“三四十岁,已经来不及做职业规划了...
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销售精英:你有职业规划吗?
销售人员往往有这样的倾向:哪个企业底薪高去哪里,哪个企业提供的职务高就去哪里,哪个企业的工作轻松就去哪里,哪个企业的提成高就去哪里……由于跳槽频繁,他们最后往往无所作为。其根本原因是职业方向不清晰、缺乏职业生涯规划。我们每个销售人员都是处在市场经济社...