签约助理岗位职责
岗位职责:
1、通过电话沟通,与酒店达成合作,并根据客户需求,制定项目方案;
2、完成酒店从签约到上线过程中的沟通协调、信息录入等工作;
3、处理酒店合作过程中出现的各类活动、价格调整、等日常运营事务;
4、与合作酒店保持联系,推动酒店参与促销等活动
5、开发并维护所辖区域酒店合作,制定产品销售策略,完成规定目标;
6、开拓新的酒店资源,定期完成分管区域内酒店的推荐工作
7、时刻关注分管区域内酒店的价格及房态情况,根据不同情况做出迅速调整
8、有强烈的事业心,做事认真,协调沟通能力强
9、工作主动性强,责任感和勇于开拓的精神
1、岗位职责:
1)售单合同签约
2)风险把控
3)预防纠纷
4)维护合同利益
5)专业知识培训
2、任职资格:
1)统招大专学历,相关工作经验者优先考虑;
2)五官端正,待人亲和;
3)能够接受较强的工作强度
1、负责销售合同的签约和审核、银行按揭管理、交楼、客户投诉处理等管理工作;
2、负责客户签约相关信息的归档,建立产权档案信息库并负责日常管理;
3、负责产权证办理工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,1年以上相关工作经验;
2、具备土地、房产管理理论知识及实际操作经验,熟悉国家土地、房产管理相关政策及法律法规,具有与相关政府主管部门沟通协调的经验;
3、熟练使用word,excel等办公软件;
4、具备良好的职业素养、思维活跃、责任心强、稳重踏实,有团队合作精神。
岗位职责:
1、严格按照调价流程,每天上午10:30前对酒店调整后的价格及房态进行更新,确保价格的准确性。
2、每天对当月主推酒店进行刷新,出现配额不足应及时向酒店加房,买断房根据实际销售情况,按照房少加价、房多降价的原则进行价格调整。
3、负责签约酒店合同、协议的跟进及相关资料的归档、整理、保管工作。
4、每天12点前通过邮件发送“未来一周主推酒店报价”给同行,每周四通过传真系统向同行发送一次主推报价。
5、及时将收集到的市场信息进行反馈,定期走访酒店和供应商,与酒店、供应商建立良好的合作关系。
6、实时对网站价格信息等资料进行维护,确保信息的及时准确性;
7、负责监督买断房的销售进度,若出现NOSHOW,必须通过OA提交原因分析。
8、每天14点前完成当月主推酒店所属区域的价格对比。
9、每月第二周、第四周必须提交一家所负责主推酒店宣传单给广告部。
10、协助操作部处理问题单及客户投诉。
11、完成上级领导临时交办的其它工作。
任职资格:
1、熟练掌握港澳地区酒店市场状况,并对酒店日常操作有一定的了解,可接受优秀应届毕业生。
2、对公司区域市场内产品的现付、挂账两套价格的价格对比有一定的敏感度。
3、思维敏捷,领悟能力强,能够严格执行直属上级下达的各种指令。
4、性格外向,有较强的沟通能力和协调能力。
5、积极进取,有比较强的上进心,能承受一定的工作压力。
6、高度的客户服务意识,具备一定的业务报表统计分析能力,电脑操作熟练。
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