求职信的三大作用和四大原则
一、“求职信”的三大作用
1、使招聘单位进一步感受到求职者的“鲜活”的形象。
2、使招聘单位进一步感受到求职者的诚意。
3、增加获得面试的机会。
二、撰写“求职信”的四大原则
1、采用“点对点”的表述方式,突出“求职信”的针对性,针对某家招聘单位的某个招聘职位。
2、在一页纸内写完。
3、语言精炼,措词尽量职业化。
4、主题紧紧围绕“我符合要求、 我定能胜任、我有诚意应聘”。
如果你想通过应聘资料使招聘单位进一步感受到你“鲜活”的形象,你可以在应聘资料中增加一份“求职信”。
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如何设计求职信
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大学毕业生生求职信中常见的毛病
以下是一些经常在大学生求职信上出现的常见的毛病。有些看来虽然相当明显,却时常在一些学生的求职信上出现。这里提出来,希望学生朋友能够明白,有所察觉,以防出错。 过分自信 很多刚从学校毕业的同学,都会犯上一个毛病,就是以为只要考试成绩好,便会是一个称职的职员。其...
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应聘律师助理的求职信模板
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英文求职信七步写作法
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