总账会计职位面试4篇
面试经验2.76W
面试经验1面试公司:美特斯邦威 职位:总账会计
1、首先和人事主管面谈;2、财务主管面试;3、公司总经理面试;
属中小型市上公司,经财务主管面试时谈到要求薪水问题,财务主管说薪水要求偏高,本人要求年薪4万(带年终奖)。然后在总经理面试时也谈到薪水,也说偏高,但总经理说这个薪水也没问题,因为我们是上市公司吗。总经理面试完后没有接到这个公司电话,本人估计是薪水问题。个人感觉这家公司整体薪水水平偏低,虽说是上市公司。这个公司试用期是6个月,试用期满后签3个合同,
面试官的提问:财务主管面试的问题基本是财务方面本人过去工作经历,做过哪些岗位。
------ 面试经验2面试公司:富士康 职位:总账会计
先是填求职表,相当于简历,接下来笔试,有英语(相当于大学英语四级),智力测试,笔试完毕大概一个多小时,出结果;一般成绩及格才有机会去下一面, 我当时都是80多分
成绩出来后有人带领我们去人资,等了一会,有人给一个信封,里面我们的基本资料,考试成绩。信封外面是下一站面试的联系人资料
接下来是部门主管面试,谈了四十多分钟,但是感觉反应一般吧,一周后出结果。最后还是通过面试
面试官的提问:先是了解了大致情况,
后来专业方面的问题,成本啦,外币折算啦等等
------ 面试经验3面试公司:伟创力深圳研发中心 职位:总账会计
先是广州的电话打来,HR问了下工作的经历。然后建议面试总账会计这个职位。约后时间后。去了深圳南山参加面试。有英文翻译和一些英文问题。如为什么应聘这家公司和期望工作。然后有一个专业英文会计题做。我没怎么看,怎么做。一个小时的时间,时间有限。之后见了财务部的面试官。问了工作经历的一些期望,并较简洁的问题,等通知。面试结果等待中
面试官的提问:1工作经历
2为啥离职
3期望在这家公司工作多久
------ 面试经验4面试公司:联想 职位:总账会计
首先先做了一份试卷,内容非常简单,例如对一笔销售如果进行记账等等
之后是小经理的面试,主要还是围绕着简历上的个人经历,做过什么项目以及对之前的答题情况做了一个点评
最后是高级经理的面试,个人感觉和小经理的面试差别不大
最后就是回家等offer了,lenovo的效率很高,从面试到接到offer总共花了不到4个小时
面试官的提问:因为是firm出身所以被问到了一些项目上的问题;
个人觉得Lenovo对分析能力很看重,因此在
------
1、首先和人事主管面谈;2、财务主管面试;3、公司总经理面试;
属中小型市上公司,经财务主管面试时谈到要求薪水问题,财务主管说薪水要求偏高,本人要求年薪4万(带年终奖)。然后在总经理面试时也谈到薪水,也说偏高,但总经理说这个薪水也没问题,因为我们是上市公司吗。总经理面试完后没有接到这个公司电话,本人估计是薪水问题。个人感觉这家公司整体薪水水平偏低,虽说是上市公司。这个公司试用期是6个月,试用期满后签3个合同,
面试官的提问:财务主管面试的问题基本是财务方面本人过去工作经历,做过哪些岗位。
------ 面试经验2面试公司:富士康 职位:总账会计
先是填求职表,相当于简历,接下来笔试,有英语(相当于大学英语四级),智力测试,笔试完毕大概一个多小时,出结果;一般成绩及格才有机会去下一面, 我当时都是80多分
成绩出来后有人带领我们去人资,等了一会,有人给一个信封,里面我们的基本资料,考试成绩。信封外面是下一站面试的联系人资料
接下来是部门主管面试,谈了四十多分钟,但是感觉反应一般吧,一周后出结果。最后还是通过面试
面试官的提问:先是了解了大致情况,
后来专业方面的问题,成本啦,外币折算啦等等
------ 面试经验3面试公司:伟创力深圳研发中心 职位:总账会计
先是广州的电话打来,HR问了下工作的经历。然后建议面试总账会计这个职位。约后时间后。去了深圳南山参加面试。有英文翻译和一些英文问题。如为什么应聘这家公司和期望工作。然后有一个专业英文会计题做。我没怎么看,怎么做。一个小时的时间,时间有限。之后见了财务部的面试官。问了工作经历的一些期望,并较简洁的问题,等通知。面试结果等待中
面试官的提问:1工作经历
2为啥离职
3期望在这家公司工作多久
------ 面试经验4面试公司:联想 职位:总账会计
首先先做了一份试卷,内容非常简单,例如对一笔销售如果进行记账等等
之后是小经理的面试,主要还是围绕着简历上的个人经历,做过什么项目以及对之前的答题情况做了一个点评
最后是高级经理的面试,个人感觉和小经理的面试差别不大
最后就是回家等offer了,lenovo的效率很高,从面试到接到offer总共花了不到4个小时
面试官的提问:因为是firm出身所以被问到了一些项目上的问题;
个人觉得Lenovo对分析能力很看重,因此在
------
-
面试技巧面试25问
面试技巧1.介绍你自己这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题,要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟,最多2分钟的时间内结束。你的回答应该包含以下4个,主题:早期生活,教育背景,工作背景以及最近的工作经验。要着重强调最后的那个主题。要牢记这...
-
面试不是要把考官比下去
从某种意义上说,面试的整个过程是一个卖方(求职者)自我推销的过程,是一个买方(考官)选购产品的过程。1.从从容容,过犹不及销售人员对产品有自信,同时也要给顾客考虑的时间,过度的推销只会引起反感,让顾客想马上离开。求职者也是一样,一进入面试考场就马上自吹自擂,考...
-
收到面试通知后,需做哪些准备?
TIP1:确认面试相关事宜现实中的面试通知,多以电话、手机短息或电子邮件的形式发出。求职者在收到面试通知,应主动确认单位名称、面试地点、面试时间、面试联系人、联系电话、所需携带的个人资料、面试的大致流程,以及负责面试的人员等。TIP2:阅读面试单位的招聘信息...
-
面试皮匠斗诸葛,学骂面试官取OFFER
一样都是人,为什么有的人稳坐高薪高职,享受幸福生活;有的人却一直只能端着低薪,过着捉襟见肘的日子?而且最让人不平衡的,不是说拿低薪的人素质有多差,事实的情况是两个人能力相当,专业也差不多,那么怎么会出现如此天壤之别呢?根据CHR可锐职业顾问调研中心的调查数据显示:...