培訓文員崗位職責

培訓文員是做什麼的?本文提供培訓文員的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。

Training events logistic arrangement and coordination.

根據培訓計劃，安排培訓。

Maintain training database.

維護培訓專案資料庫。

Training coordination with instructors, and participants

協調培訓整個過程。

Arrangement of the training related paper work

準備培訓相關材料(美化PPT,準備報告等)。

Summaries training report and participants learning journal

參與整個學習過程並完成相關培訓報告。

JOB REQUIREMENT:

Collage degree is required, Graphic design background is preferred.

專科或以上學歷

Strong customer oriented, interpersonal and communication skills.

極好的溝通能力。

Good presentation techniques, experience of internal trainer is a plus.

良好的呈現技巧。

High willingness to learn and love training career.

熱愛培訓工作。

Good personality and team work spirit.

親和力強，很好的團隊協作精神。

Scrupulous, Strong Executive Ability.

做事嚴謹，執行力強。

崗位職責

1、負責學員資料收集稽核、對學員學習進度的追蹤和了解

2、協調處理教學過程中發生的問題，做好與授課老師溝通及管理工作

3、制定教務及教研等管理制度，做好管理兼班主任工作

崗位要求

1、大專及以上學歷，性格沉穩細心，有責任感

2、良好的溝通表達能力，應變能力以及較強的解決問題的能力

福利待遇：

1、入職員工有完善系統化的崗前培訓；

2、公司為員工統一購買五險一金 ；

3、各種節假日團隊主題活動 （除國定節假日之外，還包含教師節、婦女節等）

4、婚假/產假/陪產假等帶薪假及金額補貼

5、根據工齡情況可享受長達10天或以上帶薪年假

6、享受員工每三個月有主題生日PARTY,以及精美生日禮品；

7、享受團隊國內國外旅遊

9、季度部門公費團建聚餐

10、員工可申請內部免費或者優惠等學習的福利，工作之餘同時提升自己；

11、不定期免費下午茶福利

12、入職滿週年員工享受高額豐厚年終獎

職位描述：
1.培訓活動的具體執行和後勤協助，使得培訓順利完成;
2.執行培訓效果評估工具，編寫評估報告;
3.管理員工培訓檔案，編制培訓類報表和分析報告。

崗位要求：
1.中專以上學歷；
2.一年及以上大型企業教育/培訓工作經驗;
3.思維活躍，具備良好的組織、溝通、協調能力;
4.執行力強，有一定抗壓能力。工作職責：
1、 負責公司培訓平臺的學員招生工作，招收成功有獎金提成。
2、 負責公司培訓平臺的導師講師聯絡工作。
3、 負責各類辦公文件、商務文件、合同協議的錄入、排版、列印。
4、 日常文書、資料整理及其他一般行政事務。
5、負責辦公室用品的購買以及發放。

任職要求：
1、 對辦公室工作程式熟悉；
2、 熟練使用Word、Excel等辦公軟體，會藉助網際網路查詢資料；
3、 具有優秀的中文書寫能力、表達能力；
4、 具有良好的溝通能力、協調能力，及較強的保密意識；
5、 具有良好的適應能力，能在壓力下工作。